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下列主体中不属于《中华人民共和国劳动法》适用范...

劳动法规定: 1、标准工时:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 2、加班时间规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作...

临时工偷了公司三十元的东西不给发工资是违法的,公司不得以此理由克扣员工工资。 依据《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本...

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